224
El Scrum Master es responsable de dirigir el equipo de desarrollo a través de las distintas fases del proyecto en el modelo de gestión de proyectos Scrum
El Scrum Master – un papel importante en el método Scrum
Scrum es un marco de gestión de proyectos. Es uno de los métodos ágiles caracterizados por jerarquías planas, comunicación abierta y procesos flexibles. El marco se desarrolló en la ingeniería de software, pero ahora también se utiliza en muchos otros ámbitos.
- Scrum se basa en el supuesto de que algunos proyectos son demasiado confusos al principio y su proceso de desarrollo es demasiado imprevisible para resumirse en un plan «rígido». Por lo tanto, debe realizarse una recopilación y evaluación periódica de los resultados intermedios, con ayuda de los cuales se puede adaptar y mejorar el proceso del proyecto.
- El equipo Scrum está formado por el Product Owner, los desarrolladores y el Scrum Master. El Scrum Master asume el papel de entrenador. Explica las reglas de Scrum y crea un marco para el equipo de desarrollo
- El Scrum Master sólo debe supervisar el proceso en lo que respecta al cumplimiento de las reglas de Scrum, por ejemplo, el cumplimiento de los plazos. No emiten instrucciones de trabajo en el propio proyecto
- Además, el Scrum Master es responsable de resolver los conflictos dentro del equipo de desarrollo. Actúa como punto de contacto en caso de problemas entre el equipo de desarrollo y el propietario del producto u otros departamentos de la empresa. Dirige y modera las diversas formas de reuniones que son comunes en el método Scrum (por ejemplo, sprints, revisiones, etc.)
- El Propietario del Producto conceptualiza y comunica el objetivo y las características del producto a desarrollar. Es indispensable para hacer realidad la visión del producto. Para ello, dialoga con las partes interesadas e incorpora sus requisitos al diseño del producto
Formación profesional y salario de un Scrum Master
- No existe una formación estandarizada para un Scrum Master, sólo la posibilidad de formación continua, por ejemplo, después de estudiar administración de empresas. Por lo tanto, la experiencia demostrada como desarrollador en un proyecto Scrum o con otro método ágil de gestión de proyectos es de gran importancia a la hora de buscar trabajo.
- Además de demostrar la experiencia existente con Scrum, los certificados también juegan un papel importante en las solicitudes de empleo. Una certificación en su CV demuestra al empleador que usted ha tratado el tema en profundidad
- Diversos organismos ofrecen este tipo de certificados, por ejemplo, la organización de pruebas técnicas TÜV SÜD. Su certificación como Scrum Master está reconocida internacionalmente y sujeta al pago de una tasa
- Las tareas del Scrum Master proporcionan información sobre las habilidades blandas necesarias para este trabajo. El Scrum Master debe tener un alto grado de conocimiento de la naturaleza humana y la empatía. Deben tener la capacidad de liderar, motivar y apoyar a un equipo y resolver los conflictos de manera eficaz y saludabl
- Trabajar como Scrum Master es posible en cualquier tipo de organización (grande, mediana o pequeña). El puesto se anuncia principalmente en el desarrollo de software, pero el método Scrum también se utiliza cada vez más en diversas empresas de servicios o en el marketing ágil.
- El salario de un Scrum Master varía en función de la experiencia profesional, el tamaño y tipo de empresa y la ubicación. Según el portal Campusjäger, el salario oscila entre 3000 y 7000 euros al mes.
